Vacatures

 

Bedrijfsjurist (40 uur p/wk)

Onze afdeling Legal biedt juridische ondersteuning organisatiebreed, zowel nationaal als internationaal. De juristen volgen relevante juridische ontwikkelingen, analyseren juridische vraagstukken en zetten e.e.a. om in concrete adviezen aan de directie en het senior management. Ze begeleiden (inter)nationaal contractonderhandelingen en leggen afspraken vast in overeenkomsten. De onderwerpen waarover ze adviseren zijn naast contractenrecht (verbintenissenrecht), arbeidsrecht, merkenrecht, grensoverschrijdende onderwerpen, subsidies, Europese en nationale regelgeving (van de diverse landen waarin Vacansoleil actief is). De juristen hebben daartoe contact met advocaten en notarissen in die landen en vertegenwoordigen Vacansoleil daar waar nodig in juridische procedures

De bedrijfsjurist zal na een korte inwerkperiode met de bedrijfsjurist zelfstandig de coördinatie en afwikkeling op zich nemen van (bestaande) juridische kwesties. Juridisch inzicht, een commerciële drive, een oplossingsgerichte instelling en sociale intelligentie vormen daarbij belangrijke succesfactoren. Vacansoleil biedt u een jonge, dynamische en informele werkomgeving met internationale focus en uitzicht op een vast dienstverband

Functie inhoud

  • Het bieden van juridische ondersteuning (organisatiebreed, zowel nationaal als internationaal)
  • Het signaleren en volgen van relevante juridische ontwikkelingen en advisering over de consequenties daarvan alsmede het onderhouden van interne contacten , met externe juridische adviseurs en relaties.
  • Het nemen van initiatieven en doen van voorstellen met betrekking tot juridische aspecten en besluitvormingsprocessen zowel op beleids- als op operationeel niveau.
  • Aanspreekpunt voor verschillende afdelingen binnen het bedrijf, directie en betrokken advocaten in binnen- en buitenland
  • Breed pakket van juridische onderwerpen (verbintenissenrecht, merkenrecht, arbeidsrecht in binnen- en buitenland)
  • Rapportage aan de Board of Directors m.b.t. te nemen besluiten

Functie eisen

  • Gerichte opleiding op universitair niveau met minimaal 5 jaren werkervaring (bij voorkeur in het bedrijfsleven)
  • Ruime kennis van Europees recht
  • Ruime kennis van o.a. verbintenissenrecht, intellectuele eigendomsrecht, arbeidsrecht, vennootschapsrecht en internationaal privaatrecht
  • Ervaring in het zelfstandig afhandelen van naast elkaar lopende deals en contracten
  • In staat om juridische complexe materie te vertalen naar praktische adviezen
  • Dynamisch en resultaatgericht
  • Praktisch en commercieel ingesteld
  • In staat zelfstandig en gestructureerd te werken
  • Goede communicatieve vaardigheden, ook in de Franse en Engelse (juridische) taal (evt. ook Duits)
  • Enige juridische kennis van en/of ervaring met het Frans recht is een pré
  •  Bereidheid tot reizen wanneer nodig